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Video: ¿Qué es el pensamiento de grupo y por qué es un problema?
2024 Autor: Edward Hancock | [email protected]. Última modificación: 2023-12-16 01:30
“ Pensamiento de grupo ocurre cuando un grupo de personas bien intencionadas toma decisiones irracionales o no óptimas que son estimuladas por el impulso de conformarse o el desaliento de la disidencia . Pensamiento de grupo puede causar problemas tales como: malas decisiones. exclusión de forasteros / disidentes. Falta de creatividad.
También la pregunta es, ¿qué son los ejemplos de pensamiento grupal?
Pensamiento de grupo es un fenómeno cuando un grupo de personas se junta y comienza a pensar colectivamente con una sola mente.
Por ejemplo, algunos ejemplos de pensamiento grupal del mundo real incluyen:
- La invasión de Bahía de Cochinos.
- El bombardeo de Pearl Harbor.
- El colapso de Swissair.
- La renuncia masiva de la Asociación de Árbitros de Grandes Ligas.
En segundo lugar, ¿qué es la teoría del pensamiento de grupo? Teoría del pensamiento grupal y sus implicaciones para los métodos de toma de decisiones grupales. Pensamiento de grupo es el nombre dado a un teoría o modelo que fue desarrollado extensamente por Irving Janis (1972) para describir la toma de decisiones defectuosa que puede ocurrir en grupos como resultado de fuerzas que unen a un grupo (cohesión de grupo).
En segundo lugar, ¿qué es el pensamiento de grupo y cómo se puede evitar?
Discuta las ideas del grupo con un miembro externo para obtener opiniones imparciales. Anime a los miembros del grupo a permanecer críticos. No desanime la disensión o los desafíos a la opinión predominante. Los líderes deben estar ausentes de muchas reuniones de grupo para evitar influir demasiado en las decisiones.
¿Cómo identifica el pensamiento de grupo?
Síntomas del pensamiento grupal
- Racionalización: esto es cuando los miembros del equipo se convencen a sí mismos de que, a pesar de la evidencia en contrario, la decisión o alternativa que se presenta es la mejor.
- Presión de grupo:
- Complacencia:
- Terreno moral elevado:
- Estereotipos:
- Censura:
- Ilusión de unanimidad:
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